FAITS

• Nouvelle Étape, Nouveau Risque : Chaque fois qu’une étape de travail change — qu’il s’agisse d’un outil, d’une position ou d’un matériau différent —, le profil de risque évolue en conséquence. Un travailleur concentré sur la réalisation de l’étape précédente peut ne pas prendre le temps d’évaluer ce qu’exige la suivante.
• La Complaisance aux Points de Transition : La familiarité avec un travail peut amener les travailleurs à effectuer les transitions automatiquement, sans prendre le temps de reconnaître ce qui est différent cette fois-ci.
• Les Changements Imprévus sont les plus Dangereux : Lorsqu’une tâche change de façon inattendue — […]

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